Les Dimensions Oubliees De La Gestion: Melanges En L'honneur De Jean-Francois Chanlat

En 1990 paraissait l'ouvrage fondateur en sciences de gestion intitule L'individu dans l'organisation : les dimensions oubliees.

Entrepris et coordonne par Jean-Francois Chanlat, cet ouvrage mettait en lumiere des dimensions de l'etre humain qui ont ete dans une large mesure mises de cote par les sciences de gestion.

Depuis, Jean-Francois Chanlat n'a cesse de nous inviter par ses ecrits et ses conferences a reflechir a l'importance d'edifier une anthropologie de l'organisation, seule a meme de nous aider a nous saisir de la complexite croissante du monde des organisations au sein duquel on vit aujourd'hui.

Cet ouvrage fait le point sur les avancees recentes des recherches que Jean-Francois Chanlat avait amorcees il y a trente ans, rend compte des principaux debats qui portent sur les dimensions oubliees de la gestion et en decrit de nouvelles, afin d'envisager un prolongement a ses reflexions pionnieres.

Les textes sont regroupes autour de quatre grands axes : les defis culturels du fonctionnement des organisations, les enjeux de traduction et de diffusion des etudes organisationnelles, les enjeux societaux que doivent affronter les organisations et, enfin, les perspectives et heritages offerts par cette exploration originale des differentes facettes du comportement organisationnel.